¿Qué hacer con los equipos desconectados, esos que fueron brillantes y con el tiempo quedaron «de lado»? Cuando se trata de personas que en algún momento fueron destacadas y ahora han quedado al margen, es importante abordar la situación de manera estratégica para revitalizar el rendimiento y la motivación. Recogemos aquí algunas sugerencias sobre qué hacer con equipos …
Innovación y disrupción van de la mano…, pero no vienen dadas. La lectura regular es un hábito en nuestro equipo —lectura específica o no: la transversalidad abre la mente—, además de mantenernos actualizados, desarrolla la habilidad de cuestionar, analizar y sintetizar información de manera reflexiva, fortaleciendo nuestra capacidad de discernimiento y juicio. En un mundo …
Responsables de liderar y coordinar equipos, manteniendo a las personas alineadas con la cultura y objetivos organizacionales, los mandos medios son piezas fundamentales en cualquier organización. Este rol presenta desafíos únicos: equilibrar las demandas y expectativas de los empleados con las metas y directrices establecidas por la alta dirección. Exploramos las condiciones que facilitan un …
El invitado inesperado Hace unos meses tuve que afrontar una conversación difícil con un cliente, como podía tener implicaciones en nuestra relación comercial, estuve días preparando el enfoque y la estrategia. Y cuando por fin llegó el momento… ¡acabó en desastre total! ¿Porqué? Porque apareció un invitado que no había tenido en cuenta y que …
La Semana Laboral de 4 Horas Si bien el título del libro es muy sugerente: “La Semana Laboral de 4 Horas”, al contrario de lo que pueda parecer, Tim Ferris no propone una reducción drástica de la jornada laboral estándar en la empresa, en realidad ofrece un manual para construir una (o varias) fuentes de …
Descubrimos el secreto de los ganadores Liderazgo, toma de decisiones, influencia, comunicación, negociación, persuasión… Suenan genial y son, sin duda, algunas de las habilidades esenciales que pueden marcar la diferencia en tu carrera profesional. Pero, si quieres aumentar tu credibilidad ante tus superiores, de nada te servirán si no incorporas el ritual de los grandes. …
Una historia con éxito, en primera persona. Uno de los aspectos que más fijación me genera es tratar de aprender de los mejores. Por mejores entiendo aquellas personas reconocidas por sus compañeros como grandes referentes y que han alcanzado una alta cota profesional. Les escucho con gran atención cuando coincido con ellos en las sesiones, …
En el mundo startup, siempre se ha sabido que se invierte en un equipo, más que en una idea; ahora se va un paso más allá y se invierte en el equipo, antes incluso de que haya idea. «…No todas las empresas sobreviven a las recesiones económicas, pero todos los fundadores sí, invertir en fundadores …
¿Qué te atreverías a hacer, si el miedo no te paralizara? Reflexiones a partir de la lectura de “The Power of Vulnerability”, Brene Brown Nuevas relaciones, entrevistas laborales, exámenes, procesos creativos, nuevos entornos profesionales… es muy frecuente que nos movamos en escenarios donde se vive la exigencia y la perfección como el camino al éxito, …
Cómo controlar tu atención y elegir tu vida. Ley de Parkinson «El trabajo se expande hasta llenar el tiempo disponible para que se termine». —Cyril Northcote Parkinson, 1957— Si tú también tienes la sensación de que los días se te escurren de las manos, que, por más cosas que hagas, siempre te queda todo por …
